CDI • Temps plein • LANGLADE
Expérience : Première expérience (1à 2 ans)
Niveau d'études : Licence - BUT - Bac+3
Rémunération :
35000-45000
EUR/an 
Date de début de mission : 20/07/2026
Offre publiée il y a 6 heures (le 19 juin 2026 )
- De formation supérieure Bac + 3 idéalement orientée commerce ou transport
- Première expérience réussie d’environ 2 ans dans une fonction commerciale (alternance comprise)
- Une expérience dans le secteur du transport, de la logistique ou de l’affrètement constitue un véritable atout
- Vous possédez un excellent sens du relationnel, de la négociation et de la représentation de l’entreprise auprès de vos interlocuteurs
- Dynamique, autonome et orienté(e) résultats, vous savez créer une relation de confiance durable avec vos clients
Compétences clés :
- Développement commercial et prospection
- Techniques de vente et négociation
- Sens du service client
- Organisation et rigueur
- Capacité d’analyse et de reporting
- Excellent savoir-être et présentation professionnelle
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d’Agence de Nîmes et fonctionnellement à la Direction Commerciale France, vous contribuez activement à la croissance de l’activité en développant un portefeuille clients et en assurant le suivi des comptes existants.
Développement commercial :
- Identifier, prospecter et conquérir de nouveaux clients sur votre secteur
- Atteindre un objectif annuel de 550 000 € de chiffre d’affaire en nouveaux clients
- Développer principalement l’activité d’affrètement palettisé, avec une part complémentaire en messagerie vrac, pouvant inclure des flux de marchandises dangereuses ou du secteur médical
- Élaborer des offres commerciales adaptées aux besoins des prospects et clients
Gestion et fidélisation du portefeuille :
- Assurer le suivi et le développement des clients existants
- Identifier les opportunités de croissance et proposer des solutions adaptées
- Veiller à la qualité de service et à la satisfaction client en lien avec les équipes opérationnelles
Reporting et pilotage de l’activité :
- Assurer un reporting régulier de votre activité commerciale
- Suivre les indicateurs de performance et les objectifs définis
- Mettre à jour les outils de gestion commerciale et contribuer à la remontée d’informations auprès de la direction
Bon à savoir :
- Statut : Cadre
- Rémunération : entre 35 000 € et 45 000 € brut annuel sur 13 mois, selon profil et expérience
- Véhicule de fonction
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Mutuelle d’entreprise
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