Responsable pôle codification / documentation (h/f)

CDI • Temps plein • LYON 7EME ARR.

Responsable pôle codification / documentation (h/f)

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CDI • Temps plein • LYON 7EME ARR.

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Le poste

  • Expérience : Confirmé (5 ans et +)
  • Niveau d'études : Ecole de Commerce - Ecole d'Ingénieur - Bac +5
  • Rémunération :  40000-45000 EUR/an

L'offre d'emploi

Offre publiée il y a 14 jours (le 15 avril 2024 )

TERCIO et son bureau de Lyon Ouest recrutent pour un de leurs clients, Groupe industriel international situé à Lyon 7ème, un :

Responsable pôle codification / documentation (h/f)

Votre profil

- De formation Bac +5 à dominante mécanique, vous avez une expérience de 5 ans sur un poste d'encadrement (ordonnancement, planification...) dans un environnement industriel
- Vous êtes familier avec le code RCC-M dans sa globalité et avez une connaissance approfondie dans au moins un domaine (idéalement matériaux)
- Anglais opérationnel
- Maîtrise du Pack Office et des outils informatiques types tableurs & bases de données

Votre mission

Rattaché au Responsable du Bureau d'Etudes, vous animez les activités d'une équipe de 5 à 8 personnes & êtes garant du respect des règles et procédures internes pour votre périmètre d'activité (qualité, HSE, sûreté, OEA).
Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :

- Pilotage de l'activité de l'équipe (Gestion & animation des indicateurs de pilotage et de performance, suivi des délais et de la conformité des travaux réalisés, optimisation des procédures, reporting régulier...)
- Pilotage des groupes de travail inter-service (trames documentaires, utilisation du stock, analyse des impacts des évolutions du code RCC-M...)
- Réalisation des tâches opérationnelles afférentes au périmètre confié (sécurisation des affaires, vérification des plans qualité, analyse du cahier des charges client & référentiels...)
- Support & expertise aux équipes sur les extractions & analyse de la base de données

CDI temps plein - Statut cadre
Rémunération selon profil + 13ème mois + Intéressement & participation + indemnités km ou abonnement transport pris en charge à hauteur de 70% + restaurant d'entreprise


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