Chargé Marketing & Communication (h/f)

CDI • Temps plein • ROGNAC

Chargé Marketing & Communication (h/f)

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Le poste

  • Expérience : Expérimenté (2 à 5 ans)
  • Niveau d'études : DUT - BTS - DEUG - DEUST - Bac+2
  • Rémunération :  40000-44000 EUR/an
  • Date de début de mission : 17/08/2026

L'offre d'emploi

Offre publiée il y a 2 heures (le 17 août 2026 )

TERCIO et son bureau d'Aix recrutent pour un de leurs clients, un :

Chargé Marketing & Communication (h/f) spécialisé en bâtiment ou produits industriels

Votre profil

Vous appréciez les postes polyvalents et opérationnels où les journées ne se ressemblent pas. Vous êtes capable de passer rapidement de la réflexion stratégique à la mise en œuvre concrète d’une campagne, d’un projet digital ou d’un événement.

- Formation Bac +3 à Bac +5 en Marketing, Communication ou équivalent
- Expérience de 4 à 8 ans minimum sur un poste similaire

- Expérience en marketing BtoB, idéalement dans un environnement industriel, technique, bâtiment ou distribution professionnelle
- Excellentes qualités rédactionnelles
- Bonne maîtrise des réseaux sociaux, de l’emailing et des outils de marketing digital
- Connaissances en SEO, outils d’analyse web et leviers d’acquisition
- Maîtrise de Canva ou d’un outil de création graphique équivalent
- Intérêt pour les outils d’IA générative appliqués au marketing et à la création de contenus
- Organisation, autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
- Aisance relationnelle avec les équipes internes, partenaires et prestataires externes

Une connaissance de l’univers du bâtiment, de l’industrie, de la plomberie, du chauffage, de la robinetterie ou de la distribution professionnelle constitue un véritable atout.

Votre mission

Rattaché directement à la Direction et au sein d’une équipe marketing à taille humaine, vous êtes en charge de piloter et de développer l’ensemble des actions marketing et communication de l’entreprise.

Développer la visibilité et la notoriété des marques
- Animer la communication des différentes marques du Groupe
- Créer des contenus pour les réseaux sociaux, newsletters, communiqués de presse et différents supports de communication
- Concevoir rapidement des visuels attractifs à l’aide d’outils graphiques et de solutions d’IA générative
- Participer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie de communication
- Assurer une veille régulière sur les tendances marketing, digitales et les nouveaux outils

Piloter la présence digitale
- Administrer et animer les différents sites internet
- Participer au pilotage des projets de refonte et d’évolution des sites
- Mettre à jour les contenus et assurer l’animation quotidienne des plateformes digitales
- Développer le référencement naturel (SEO) et coordonner les campagnes SEA avec les partenaires externes
- Concevoir et diffuser les newsletters et campagnes d’emailing
- Analyser les performances digitales à travers les outils de suivi et proposer des actions d’amélioration

Accompagner le développement commercial
- Concevoir les supports d’aide à la vente à destination des équipes commerciales
- Participer à la création de catalogues, brochures et documentations commerciales
- Mettre en place des opérations marketing : promotions, déstockages, lancements de nouveaux produits
- Piloter la création et le renouvellement des objets publicitaires et supports promotionnels
- Répondre aux besoins marketing quotidiens des équipes commerciales

Organiser les événements
- Préparer et coordonner la participation aux salons professionnels
- Assurer le bon déroulement des événements avant, pendant et après les manifestations
- Coordonner les différents prestataires
- Veiller au respect des budgets et des délais

Piloter les partenaires et les projets marketing
- Être l’interlocuteur privilégié des agences et prestataires marketing
- Coordonner les agences web, prestataires digitaux, imprimeurs et autres partenaires
- Assurer le suivi des différents projets marketing et communication
- Participer activement aux projets stratégiques de l’entreprise

Conditions et rémunération :
Statut : Cadre
Rémunération : 40 000 € à 44 000 € bruts annuels sur 14 mois selon profil et expérience
Pas de télétravail
Mutuelle : prise en charge à 60 % par l’employeur
Prime d’intéressement

Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine, en pleine évolution, offrant un environnement de travail convivial et la possibilité de participer activement à des projets de développement, d’innovation et de modernisation.


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