Assistant comptable gestion locative (h/f)

CDI • Temps plein • MARSEILLE 6EME ARRONDISSE

Assistant comptable gestion locative (h/f)

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CDI • Temps plein • MARSEILLE 6EME ARRONDISSE

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Le poste

  • Expérience : Première expérience (1à 2 ans)
  • Niveau d'études : DUT - BTS - DEUG - DEUST - Bac+2
  • Rémunération :  30000-34000 EUR/an
  • Date de début de mission : 21/09/2026

L'offre d'emploi

Offre publiée il y a 41 minutes (le 17 septembre 2026 )

TERCIO et son bureau d'Aix recrutent pour un de leurs clients, un :

Assistant comptable gestion locative (h/f)

Votre profil

- Vous justifiez d’une première expérience d’au moins 1 an en comptabilité gestion locative
- Vous maîtrisez les bases de la comptabilité immobilière et souhaitez poursuivre votre montée en compétences
- Vous êtes rigoureux, organisé et à l’aise avec les chiffres
- Vous savez gérer vos priorités et respecter les échéances
- Vous appréciez le travail en équipe et disposez d’un bon relationnel
- Une bonne maîtrise des outils informatiques est attendu

Votre mission

Rattaché à l’équipe comptable, vous participez au suivi comptable d’un portefeuille de clients propriétaires avec un accompagnement permettant de monter progressivement en autonomie. À ce titre, vos principales missions sont :
- Assurer la saisie et le contrôle des opérations comptables liées aux biens gérés
- Effectuer la saisie et le suivi des factures fournisseurs
- Participer au suivi des règlements et des encaissements
- Contribuer à la tenue des comptes propriétaires et au suivi des opérations courantes
- Participer à la préparation et au contrôle des comptes de gestion
- Effectuer les contrôles nécessaires et identifier les éventuelles anomalies
- Participer à l’élaboration des reportings financiers
- Échanger avec les gestionnaires locatifs et les différents interlocuteurs afin d’assurer le bon suivi des dossiers
- Participer aux réunions de service et contribuer au bon fonctionnement de l’équipe

Conditions et rémunération :
- CDI
- 30 à 34 K€ bruts annuels selon profil et expérience
- 1 jour de télétravail par semaine
- Une participation financière aux résultats de l’entreprise
- 1 jour de télétravail après la période d’intégration
- Des horaires flexibles
- Un plan de formation sur mesure pour accompagner votre prise de poste et votre montée en compétences


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